DAS muss jeder Arbeitnehmer lesen!

Wer kennt es nicht: Man freut sich auf einen gesetzlichen Feiertag und plötzlich fällt dieser auf einen ohnehin schon arbeitsfreien Tag!

PECH GEHABT?

NEIN!

Wenn es nach einem Vorschlag des DGB-Vorsitzenden aus Bayern geht, soll sich in diesem Jahr etwas Grundsätzliches ändern…

AUSGLEICH

Der bayerische DGB-Vorsitzende Bernhard Stiedl fordert einen Ausgleich für Feiertage, die auf ein Wochenende fallen.

DIE IDEE: Die Bundesregierung soll per Gesetz einen bezahlten Ersatzruhetag am nächsten Werktag gewähren.

„Ein Nachholen wäre nicht nur aus gesundheitlicher, sondern auch aus ökonomischer Sicht sinnvoll“

ERHOLUNG

Seine Begündung dafür: Die gesetzlichen  Feiertage dienen neben dem Gedenken vor allem auch der Erholung sowie dem sozialen Zusammenhalt.

Und wie sind die Chancen auf Erfolg?

Durchwachsen!

Es gibt tatsächlich auch mächtig Gegenstimmen zu der Forderung: Die Vereinigung der Bayerischen Wirtschaft lehnt sie ab. Feiertage aus religiösem oder historischem Anlass dienten der Besinnung. Ein Nachholtag würde den Sinn und Zweck des Feiertages entwerten.

9 FEIERTAGE

Bundesweit gibt es neun gesetzliche Feiertage – an Ostern, Pfingsten, Weihnachten, Neujahr, Christi Himmelfahrt sowie den Tag der Arbeit und den Tag der Deutschen Einheit.

In Bayern kommen Dreikönig, Fronleichnam und Allerheiligen dazu, in kath. Gemeinden außerdem Mariä Himmelfahrt als 13. Feiertag. 

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